Job Description
Jouw rol als Corporate Recruiter
Als Corporate Recruiter bij Zeeman speel je een zichtbare rol in de groei van de organisatie. Je zorgt dat vacatures goed worden ingevuld en dat kandidaten niet alleen passen bij de functie, maar ook bij de cultuur van Zeeman.
Je schakelt in een driehoeksverhouding met hiring managers en HR Business Partners, adviseert over de beste aanpak en houdt overzicht op het hele proces. Daarbij ben je niet alleen uitvoerend bezig, maar denk je ook actief mee over hoe recruitment slimmer en effectiever kan.
In deze rol zoeken we een sterke en resultaatgerichte recruiter. Iemand die zowel zelfstandig als in teamverband werkt, projectmatig kan schakelen en energie haalt uit zowel het realiseren van hires als het verbeteren van processen.