Location
iperó, iperó, Brazil
Posted
July 18, 2026
Job Description
Prestar auxílio e assumir responsabilidades envolvidas nos processos de recrutamento e seleção. Desempenhando atividades como:
- Triagem de currículos
- Divulgação de vagas
- Realização de entrevistas e atividades de processos seletivos
- Montagem de kits
Além disso, poder ser responsável pelo cadastro de novos colaboradores nos sistemas de gestão de pessoas da empresa, além de fazer a manutenção e atualização destes cadastros. Também atua nos processos de desligamento.
Participa da elaboração e implementação de campanhas internas de conscientização para a empresa e também do planejamento de treinamentos e capacitações aplicáveis aos colaboradores.
Desenvolve algumas atividades pertinentes ao departamento pessoal, que são de natureza mais burocrática e administrativa, tais como: folha de pagamento, controle de ponto, 13º salário, rescisões, planejamento de férias e etc.
Pré-requisitos para esta vaga
- Cursando Técnico/Tecnólogo em RH
- Excel - nível interm...
- Triagem de currículos
- Divulgação de vagas
- Realização de entrevistas e atividades de processos seletivos
- Montagem de kits
Além disso, poder ser responsável pelo cadastro de novos colaboradores nos sistemas de gestão de pessoas da empresa, além de fazer a manutenção e atualização destes cadastros. Também atua nos processos de desligamento.
Participa da elaboração e implementação de campanhas internas de conscientização para a empresa e também do planejamento de treinamentos e capacitações aplicáveis aos colaboradores.
Desenvolve algumas atividades pertinentes ao departamento pessoal, que são de natureza mais burocrática e administrativa, tais como: folha de pagamento, controle de ponto, 13º salário, rescisões, planejamento de férias e etc.
Pré-requisitos para esta vaga
- Cursando Técnico/Tecnólogo em RH
- Excel - nível interm...